Our Vision
Redefine trades,
supply values
to society.
取引を再定義する、 価値を巡らせる。
“価値は取引に役割を与え、取引は価値を完成させる”
永らく変わらなかった形態は歪みを生み、 社会システムの停滞が発現します。
FINNOWは、 ”取引”にまつわる誤解に杭を打ち込み、 常識を問い直し、 テクノロジーと仕組みで代替していきます。
価値の交換は、まだまだ変えられる。
Business
Domain
Make every
“resources flow” smart
FINNOWは、すべての取引を再定義し、デジタル化する”Financial Technology Company”です。現在は、Corporate Settlement（法人間決済）、Back Office（経理・請求・購買）、Working / Career Change（就業 / 転職）、Corporate Finance（企業財務）の領域にてサービスを企画・開発をしています。
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Number of payments
per year in SMB0
中小企業の年間平均請求/
支払数 -
Average transaction
amount per year in SMB￥0
中小企業の年間平均取引額
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Average work time
per year/person in SMB0h / y
中小企業における
従業員の平均就業時間の合算
Our Service
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“ビジネスマイレージ
ブランド”
Business mileは、商談や取引、企画・調査など、
ビジネスを通じて
マイレージが貯まる、
国内初の”ビジネスマイレージブランド”です。
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さぁ、「働く」の最適解へ、
Work Pointとご一緒に！
FINNOW10 Principles
私たちが大切にしている行動指針です
01.
Professional style
「これでいい」ではなく「これがいい、これにすべき」の追求へ。自らが自らのアウトプットに感動するほどの、最高の役割を、最高のクオリティを目指そう。
02.
More
thinking
批評家や傍観者となり「できない理由」を考えるのではなく、当事者として「どうすればできるようになるか」を考えよう。
03.
Selfish-control
下がった自尊心を再び高めるために、環境批判や組織批判、そして自己正当化してしまうことに注意しよう。”心理的な自己免疫”は、いずれ毒となり、組織が機能不全に陥る。
04.
Super commitment
引き受けた仕事もプライベートな用事も、責任を持ってやり遂げる。もし終わらないときには、他人に頼る/任せること含め、あらゆる手法を検討し、チームで完遂させよう。
05.
Integrity
first
社会に、自組織に、そして自己に対しても”高潔”であること。もし、価値のない活動が産出されるとき、自身と組織内の高潔さをもって、意思決定と行動を統制しよう。
06.
Adaptation type
「平時」と「戦時」では戦い方は異なる。刻一刻と変化する状況に応じて、組織のルールやスタイルも変化させ、自己を適応しよう。
07.
no trade off
複雑なシステムである世界では、自身の利益は誰かの不利益に、自組織の利益は他組織の不利益になりえる。部分最適ではなく、全体最適を。トレードオフ思考から抜け出そう。
08.
ROI-ism
企業活動で選択される意思決定は”リソースの投資対効果”で説明されなければなりません。ただし、表層には出てこない”中長期的メリット”や”Integrity”を忘れずに。
09.
Kindful community
社会、顧客、そして組織に貢献した者、それに向けて奮闘している者に最大限のサポートと報労を惜しみません。開かれた貢献心を持った人を賞賛するコミュニティでいよう。
10.
No more Gossip
人間の大好物 ”Gossip”で、組織は蝕まれる。誰もが”構造の犠牲者”になりうるなか、一面的な見方で、他者や組織を評価・批判することはやめましょう。
Company
Profile
| 会社名 | 株式会社FINNOW |
|---|---|
| 本社 | 〒1500046 東京都渋谷区松濤1-28-2 |
| チーム | Shoji Takayama |
| 資本金 | 7,000,000円 |
| メールアドレス | all+support@finnow.co.jp |
| サービス | To B Pay、business mile、Work Point |
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一緒に働く仲間を探しています。
ランチやコーヒーを飲みながらカジュアル面談、
マーケットや事業に関するディスカッションなど、
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